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    水電基礎局四公司工會“五心”照亮復工復產路
    來源:水電基礎局 作者:張煥 時間:2020-04-09 字體:[ ]

    水電基礎局四公司工會認真貫徹落實天津市總工會、股份公司工會關于疫情防控和復工復產重要批示指示精神,團結動員廣大職工堅決打贏疫情防控狙擊戰,以“五心”服務助推項目復工復產。

    制作《新冠肺炎電子防護手則》,讓職工復工“安心”。為將防疫知識和復工要求宣貫到每一位職工,四公司工會制作了《新冠肺炎點子防護手冊》,通過四公司微信公眾號進行發布。手冊圍繞“什么是新冠肺炎”“如何有效預防新冠肺炎”“返崗注意事項”“項目復工怎么做”等內容向廣大職工普及防疫知識,提高職工防疫認識。

    “線上活動”,讓職工辦公“舒心”。疫情期間,四公司工會聯合各職能部門開展線上培訓活動,組織了機械設備、智能灌漿技術、安全管理、市場開發相關內容培訓共計9次,讓職工居家辦公培訓兩不誤。“三八”婦女節期間,四公司工會組織開展了“抗擊疫情?與愛同行”線上活動,廣大女職工通過參加暖心留言為抗疫加油、宅家“巾幗范”網上秀、最美身影隨手拍、抗疫主題征文等活動,豐富文化生活,弘揚正能量。

    青年黨員沖鋒在前,讓職工“放心”。 四公司沙特國王港項目、江西貴溪項目成立青年突擊隊,吹響復工集結號。“我是黨員”讓張彥義無反顧沖到防疫志愿活動第一線。 錫林浩特項目黨支部3名志愿者參加當地志愿防疫工作,收到錫林浩特市杭蓋街道工作委會的感謝函。在四公司工會的號召下,廣大職工特別是黨員、青年職工在做好自我防護的基礎上紛紛走到復工復產工作第一線,為項目復工復產和地方防疫工作保駕護航。

    特殊關懷,讓職工“暖心”。疫情發生后,武漢籍職工和困難職工過得好不好,是四公司工會最關心的問題。“小韓,家里情況怎么樣?”“小吳,天津復工人員需要攜帶什么證明材料,我來幫你詢問。”四公司工會主席李振遠與湖北籍員工、困難職工幾乎每周都要聯系一次,關心他們的情況。海外疫情形勢嚴峻后,海外職工和他們的家屬又成了他關心的對象。“海外職工非常辛苦,海外職工家屬是海外職工最堅強的后盾,我們一定要關心他們的生活情況,讓他們和他們的家人放心。”

    便民舉措,讓職工“省心”。疫情期間,為防止交叉感染,讓職工吃得安心、放心,四公司工會工作人員又做起了“配送員”,每天到食堂為職工領取盒飯,配送到辦公室。考慮到疫情期間食堂沒有正常開放,部分職工沒有地方就餐,出外采購生活物品不便等因素,四公司工會還為機關職工提供愛心早餐、統一采買生活物資等便民服務,讓職工生活省心。

    在這場疫情防控和復工復產戰役中,作為職工“娘家人”的工會一直守護在線。


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